Autor: goweb

O prémio baseia-se na premissa de que não são apenas as grandes empresas que investem nos seus trabalhadores; há muitos exemplos, em toda a Europa, de micro, pequenos e médios empresários que valorizam os seus trabalhadores e apostam no seu desempenho. Este prémio visa reconhecer e recompensar os mais ativos entre eles.

O QUE VISA O PRÉMIO?

O prémio procura exemplos de programas de capacitação profissional, de alta qualidade, oferecidos por micro, pequenos e médios empresários aos seus trabalhadores.

PRINCIPAIS OBJETIVOS DO PRÉMIO

– chamar a atenção para as práticas que, em toda a União Europeia, fomentam a formação profissional nas micro, pequenas e médias empresas em diversas etapas da carreira profissional;

– chamar a atenção do público para o tema da aprendizagem ao longo da vida profissional e sobre as novas práticas e políticas nesta área;

– complementar os diversos prémios de Educação e Formação Profissional vinculados à Semana Europeia das Competências Profissionais, focando-se na aprendizagem que tem lugar depois da educação inicial e que apoia a aquisição de competências  complementares para a gestão, com êxito, das transições e da progressão profissional.

QUEM PODE PARTICIPAR?

Micro, pequenas e médias empresas que ofereçam oportunidades de aperfeiçoamento ou de reciclagem das competências dos seus trabalhadores. O candidato deve ter atividade em, pelo menos, um dos Estados-Membros da UE, ou dos países candidatos à UE, ou dos países da EFTA.

Mais informações, incluindo o formulário de candidatura, encontram-se disponíveis em:

https://ec.europa.eu/eusurvey/runner/Training_at_work_award_2019

Questões concretas poderão ser colocadas a: Anna.NIKOWSKA@ec.europa.eu

Em formato de mesas redondas dinâmicas, serão analisados diversos tópicos essenciais para discutir o futuro do comércio global como o conhecemos.

Tendo uma periodicidade anual, o seu objectivo é dinamizar a análise e troca de experiências dos principais intervenientes dos vários sectores de actividade no contexto da transformação digital e do seu respectivo impacto no aumento da competitividade, da produtividade e do emprego, sendo organizado pela ACEPI – Associação da Economia Digital, entidade com a qual a CCP é parceira do Programa Comércio Digital

O objectivo do Programa Comércio Digital é o de assegurar uma presença digital e incorporação de tecnologia nos modelos de negócio dos empresários dos sectores do comércio e Serviços, de forma a captarem novos  clientes, acederem a novos mercados de âmbito nacional e internacional e optimizar os seus processos de organização.

Continuamos convictos que as empresas saberão responder, com os estímulos adequados, à inadiável necessidade de mais investimento (um dos principais constrangimentos com que continuamos confrontados) nas diferentes actividades económicas, para garantir crescimento económico e emprego.

Neste contexto, apresentam-se diversas propostas nomeadamente as que têm maior incidência sobre as empresas, e em particular as Micro e as PME. Propõem-se medidas de desagravamento fiscal, de estímulo à capitalização das empresas, reforço das garantias dos contribuintes, simplificação e redução dos custos de cumprimento e medidas de redução do contencioso fiscal. No entanto, uma economia em mudança mas que carece ainda de profundas transformações, em que as suas componentes imateriais ganham relevância crescente, implicam que a qualificação dos recursos humanos seja uma prioridade estratégica das políticas públicas orientadas para a elevação do potencial económico do país.

Entende, assim a CCP que é hora de privilegiar as pessoas, a sua qualificação, enquanto elemento estruturante nas empresas. Considera, porém, que existe um fortíssimo entrave neste domínio e que é o custo da mão-de-obra no plano dos encargos incidentes sobre as remunerações. E neste sentido, a principal novidade das propostas apresentadas pela Confederação prende-se com medidas de incentivo à qualificação e estímulo ao aumento das remunerações médias nas empresas.

O Reino Unido apresentou ao Conselho Europeu, a 29 de março de 2017, a notificação da sua intenção de saída da União, nos termos do artigo 50.º do Tratado da União Europeia. Isto significa que o Reino Unido sairá da UE a 29 de março de 2019, exatamente dois anos após a dita notificação (salvo se vier a haver decisão, tomada por unanimidade dos Estados-Membros, para adiar a data de saída). Significa ainda que, a partir de 30 de março de 2019, todas as leis da União deixarão de ser aplicáveis ao Reino Unido, passando a ser um “país terceiro” (país não membro da UE).

Havendo ainda incertezas quanto à conclusão de um acordo de saída (as negociações estão ainda em curso) e quanto à sua ratificação antes dessa data limite de 30 de março de 2019, importa que todas as partes interessadas, e especialmente os operadores económicos, se preparem para esta nova realidade, de modo a evitar disrupções e minimizar perturbações à sua atividade.

Neste sentido, a DGAE elaborou um documento informativo, alertando os operadores económicos nacionais para a premência de acelerarem a sua preparação para o Brexit, a todos os níveis e para todos os cenários. Este e outros documentos de preparação para o Brexit encontram-se disponíveis no sítio da DGAE: http://www.dgae.gov.pt/ (ver Documentação e Comunicar às Empresas/Brexit).

Eventuais esclarecimentos poderão ser obtidos através dos seguintes contactos:

Maria Alice Rodrigues, Diretora de Serviços do Comércio Internacional: alice.rodrigues@dgae.min-economia.pt;

Fernando Bilé, Chefe de Divisão da Política Comercial Externa: fernando.bile@dgae.min-economia.pt

Sara Santos, Técnica Superior, Divisão da Política Comercial Externa: sara.santos@dgae.min-economia.pt

O Fórum irá reunir mais de 300 participantes do nível local, nacional e internacional, incluindo líderes governamentais, empregadores, inovadores sociais, empresários, empreendedores, e outros relevantes stakeholders. Será um espaço de partilha de ideias, conhecimentos e de perspectivas futuras sobre as implicações das megatendências da Digitalização e da Automação no mercado de trabalho e na vida das pessoas.

Informações pormenorizadas sobre o evento poderão ser encontradas na agenda em anexo e no site do evento, disponível em http://www.oecd.org/leed-forum/

O registo de  participação deverá ser efectuado até 31 de agosto 2018 no respectivo site do evento.

 

A MIF|PLPEX18 terá lugar entre os dias 17 e 20 de Outubro no centro de exposições do Venetian em Macau sob a organização do IPIM – Instituto de Promoção do Comércio e do Investimento de Macau e é uma plataforma para explorar as oportunidades de negócios entre a China e os Países de Língua Portuguesa, especialmente com a Região do Delta do Rio das Pérolas, promovendo o comércio multilateral aliado à realização de fóruns, conferências, bolsas de contacto e negociações entre os compradores.

No dia 17 de Outubro, terá lugar a 4ª edição do Fórum China PLP, uma oportunidade para contactar com representantes de todos este países e conhecer não só as oportunidades que cada um tem para oferecer mas também as ferramentas ou apoio que as suas entidades podem prestar na abordagem a cada um dos mercados.

De 18 a 20 de Outubro, a delegação estará presente na feira e nos eventos de networking promovidos, nomeadamente o Jantar de Gala e o Cocktail Networking, oportunidades de estabelecer contactos e sinergias com todos os presentes.

Há, ainda, uma extensão de programa que terá duas opções, a ida a Shenzhen e Hong Kong ou a passagem por Chongqing e Chengdu. Estas missões servirão para contactar com entidades locais, aprofundando relações e aumentando a rede de contactos.

Para as empresas que enviem amostras por via marítima, o prazo limite de entrega das mesmas é o dia 20 de Julho conforme especificado nas condições de participação.

As inscrições encontram-se abertas em:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScY0KTvdxxOCbqAbteGwVldpiH7m4yT-SyMfJVna3NNNPbwsA/viewform

As condições de participação podem ser consultadas em:  http://ajepc.com/MIFPLPEX2018/MIF2018.pdf

Estas consultas visam dar às partes interessadas a oportunidade de apresentarem os contributos e as sugestões que julguem relevantes, nomeadamente sobre os principais interesses e barreiras no acesso aos mercados deste dois parceiros – de bens, de serviços e de contratos públicos.

Estas consultas decorrerão até 7 de setembro de 2018.

Mais informações poderão ser encontradas em:

ACL UE-Austrália: http://trade.ec.europa.eu/consultations/index.cfm?consul_id=255

ACL UE-Nova Zelândia: http://trade.ec.europa.eu/consultations/index.cfm?consul_id=256

Eventuais esclarecimentos e informações adicionais poderão ser obtidos através dos seguintes contactos:

Maria Alice Rodrigues, Diretora de Serviços do Comércio Internacional, alice.rodrigues@dgae.min-economia.pt

Fernando Bilé, Chefe de Divisão da Política Comercial Externa, fernando.bile@dgae.min-economia.pt

O Prémio Manuel Lopes 2018 distingue as personalidades e organizações que mais se tenham destacado, durante o ano de 2017, na implementação e difusão de boas práticas ou na realização de estudos e trabalhos de investigação em domínios relevantes para a melhoria e inovação da contratação coletiva, nomeadamente em matérias como a dignificação do trabalho e das condições em que este é prestado.

As candidaturas apresentadas em formulário próprio para cada categoria – “BOAS PRÁTICAS” ou “ESTUDOS E INVESTIGAÇÃO”, devem ser entregues, até ao dia 30 de junho, diretamente nas Delegações Regionais do IEFP, ou enviadas, por correio registado com aviso de receção, para os serviços centrais do IEFP, dirigidas ao presidente do Conselho Diretivo.

Instituído em 2001 com o propósito de homenagear Manuel Correia Lopes, sindicalista e fundador da Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses (CGTP), cuja vida foi em grande parte dedicada à implementação da contratação coletiva e à sua afirmação como instrumento de progresso das condições de vida dos trabalhadores e de dignificação do trabalho, este Prémio atribui um diploma de mérito e uma prestação pecuniária no montante de 12 500 Euro, aos vencedores de cada uma das categorias

Mais informação em : https://www.iefp.pt/noticias?item=8457120