O EBRD enviou-nos um conjunto de oportunidades de contratação que estamos a divulgar.

Os interessados poderão aceder à informação que disponibilizamos através do website do Banco, estando estas também divulgadas através da newsletter da AICEP, devendo ainda registar-se nas plataformas de contratação do BERD o mais rapidamente possível, para se poderem candidatar às oportunidades à medida que forem surgindo.

Em anexo, encontram-se:

1. Uma apresentação que resume o processo de contratação do BERD;
2. Uma lista das oportunidades abertas atualmente para Consultoria;
3. Uma lista das oportunidades abertas atualmente para Contratação de Projetos.

Ainda existe, contudo, um longo caminho a percorrer em literacia digital e competências do futuro — e é aqui que a Plataforma NAU entra.

Neste novo artigo do blog, fala-se sobre:

• Como está a evoluir a formação online em Portugal;
• O papel da NAU na democratização do conhecimento;
• O impacto que já chega a toda a lusofonia, contando com mais de 300 cursos online e mais de 400.000 utilizadores.

 

O artigo completo está reproduzido abaixo.

Fazer um curso online deixou de ser algo incomum nos dias de hoje. Em todo o mundo, 49% dos estudantes já fizeram algum tipo de formação online. Em 2022, 1 em cada 3 portugueses obteve formação por via online.

Por outro lado, segundo um estudo da ANACOM publicado em janeiro de 2025, apenas 29,9% da população portuguesa tem uma literacia digital acima do nível básico. Ao nível do tecido empresarial, 38% das empresas portuguesas têm níveis ”alto” ou ”muito alto” de intensidade digital. Com a evolução digital cada vez mais acentuada, os desafios de cibersegurança e Inteligência Artifical estão na ordem do dia. Torna-se, por isso, imperativo que quer o cidadão comum, quer as empresas, tenham, pelo menos, noções básicas sobre estes tópicos por forma a gerir melhor a realidade que os rodeia e, em última instância, que tenham mais tarde, com o desenvolvimento de determinadas competências, a capacidade para se adaptarem a estas realidades e futuras transformações.

É aqui que entra o papel da Plataforma NAU na melhoria destes números, tornando o país mais resiliente aos desafios do futuro, hoje.

A NAU é um serviço digital da Fundação para a Ciência e a Tecnologia (FCT), desenvolvido pela FCCN, atualmente cofinanciado pelo Plano de Recuperação e Resiliência (PRR). Fundada em 2019, é um projeto pioneiro em Portugal de MOOC (Massive Open Online Courses – Cursos Abertos e Massivos Online). Conta com mais de 300 cursos em diversas áreas do conhecimento, desenvolvidos em parceria com mais de 70 entidades públicas e privadas.

Os registos da plataforma já ultrapassaram os 400 mil utilizadores, estando espalhados por toda a lusofonia. Em média, cada utilizador faz 4 cursos na NAU e as inscrições em cursos, no total, já ultrapassam 1 milhão e 200 mil. Este, que em tempos foi um projeto, hoje é uma realidade forte no contexto português, que promove uma cultura de aprendizagem contínua, potenciando a literacia digital e a democratização do conhecimento através dos seus cursos.

Desde o início de 2024, a NAU está, também, presente na edX.org, a segunda maior plataforma de MOOC do mundo, enquanto PortugalX.

Ao longo de 4 anos, irá disponibilizar 60 cursos, que poderão chegar a mais de 2 milhões de utilizadores falantes de língua portuguesa registados na edX.org. A frequência nas formações do PortugalX é totalmente gratuita, havendo um custo posterior associado à certificação final e ao acesso ilimitado aos conteúdos, mesmo após os cursos serem arquivados.

A nível mundial, as plataformas de MOOC mais conhecidas tiveram uma ascensão notável durante o período da pandemia do COVID-19. Mas assim que o mundo voltou ao seu estado “normal”, estas plataformas tiveram um abrandamento de crescimento – ao contrário da NAU, que manteve o seu crescimento até hoje. Isto reforça a necessidade e a procura ativa da sociedade civil portuguesa em apostar na formação e desenvolvimento de competências, de uma forma democratizada, aberta e pautada pela qualidade. Também o facto da NAU se basear na língua portuguesa como veículo de transmissão de conhecimento acarreta o potencial de chegar além-fronteiras, ajudando a democratizar o acesso ao conhecimento por toda a lusofonia. Assim sendo, não é de espantar que, em 60 mil pesquisas na Ponto Digital, 25 mil se relacionem com a Plataforma NAU.

“Propõe-se abrir novos mundos ao mundo, agora na rota do conhecimento”. Foi este o mote que João Gomes, diretor de área da FCCN, serviços digitais da FCT, lançou na cerimónia de inauguração deste projeto. Volvidos 6 anos, a NAU continua a navegar nessa mesma rota, com uma estrutura cada vez mais robusta para enfrentar Cabos Bojadores cibernéticos e tendo em vista destinos mais ambiciosos.

 

Estão abertas as inscrições para a segunda edição da Sandbox Market4Growth, um instrumento desenvolvido pela CMVM que permite às empresas testar, com o apoio de entidades especializadas, as potencialidades do mercado de capitais num ambiente simulado e de forma personalizada e flexível, em função das necessidades das empresas.

A participação é gratuita e não implica qualquer compromisso em avançar para uma operação de financiamento em contexto real.

 

Que empresas podem participar na sandbox M4G?

 

O mercado de capitais inclui soluções ajustadas a diferentes dimensões de empresas (pequenas, médias ou grandes), independentemente do setor.

Dado que a sandbox M4G abrange a simulação nas várias vertentes do mercado de capitais (capital de risco e bolsa, incluindo segmentos mais e menos exigentes, dívida, capital e híbridos), a sandbox M4G está aberta a qualquer empresa cuja estratégia de desenvolvimento possa beneficiar das opções proporcionadas pelo mercado de capitais.

 

A participação das empresas depende de inscrição, sendo as mesmas selecionadas pela CMVM (com o auxílio dos parceiros) de acordo com critérios previamente definidos (consulte aqui). Procurar-se-á garantir diversidade de empresas participantes, incluindo no que respeita à dimensão (pequenas, médias ou grandes).

 

Mais informações em: CMVM

A Agência Europeia para a Melhoria das Condições de Vida e de Trabalho – Eurofound já divulgou a sua newsletter do corrente mês, na qual divulga os primeiros resultados do seu Inquérito Europeu sobre as Condições de Trabalho 2024.

A ficha informativa do Inquérito Europeu sobre as Condições de Trabalho (IECT) de 2024 fornece os dados mais recentes sobre a qualidade do emprego na UE, bem como informações de peritos sobre os desafios e oportunidades apresentados por um novo mundo do trabalho. A Eurofound tem vindo a acompanhar a evolução da qualidade do emprego desde a primeira ronda em 1990. O Inquérito de 2024 revela as últimas tendências em termos de qualidade do emprego, com base nas sete dimensões da estrutura de qualidade do emprego.

A pesquisa também inclui perguntas que captam mudanças na maneira como os trabalhadores realizam o seu trabalho, as implicações para o trabalho e para a vida fora do trabalho e se as expectativas dos trabalhadores em relação ao trabalho são atendidas ou não em termos de preferências e valores. Ele destaca como o uso de tecnologias digitais no local de trabalho está a transformar a qualidade do trabalho de várias formas.

O relatório pode ser acedido aqui: European Working Conditions Survey 2024: First findings | Eurofound

 

 

O EBRD enviou-nos um conjunto de oportunidades de contratação que estamos a divulgar.

Os interessados poderão aceder à informação que disponibilizamos e candidatar-se através do website do Banco, devendo ainda registar-se nas plataformas de contratação do BERD o mais rapidamente possível, para se poderem candidatar às oportunidades à medida que forem surgindo.

Foi ontem lançado o Relatório “2025 European E-Commerce” pelas entidades Ecommerce Europe e Eurocommerce, estando a CCP filiada nesta última federação europeia.

De acordo com este Relatório, em 2024 o total da faturação do comércio eletrónico europeu B2C aumentou 7%, tendo os números em 2024 evoluído positivamente relativamente aos anos anteriores, com a diminuição da inflação, trazendo o crescimento real da Europa para os 4,2%.

Apesar dos desafios globais, o Relatório conclui que o setor do comércio eletrónico está a enfrentar com sucesso as novas oportunidades, estando cada vez mais enraizado no dia-a-dia das vidas dos cidadãos europeus.

O comunicado de imprensa sobre o Relatório pode ser lido aqui, sendo igualmente disponibilizado um link de acesso ao sumário executivo do trabalho.

 

New growth in European e-commerce indicates sector’s ability to adapt and reinvent

 

https://ecommerce-europe.eu/wp-content/uploads/2025/09/CMI2025_LIGHT.pdf

 

Ao celebrar-se a 7.ª edição do Dia Nacional das Acessibilidades, a Associação está a organizar várias iniciativas para promover uma sociedade mais inclusiva e que desafiam as empresas a serem agentes de mudança.

Entre elas, pode destacar-se:

• Accessibility Awards – 2ª Edição

Estão abertas as candidaturas aos Accessibility Awards “Best Practices”, que distinguem as melhores práticas de inclusão em Portugal.

As empresas podem concorrer em 4 categorias: Vision, Cognitive, Physical e Deaf.
Uma oportunidade única para dar visibilidade ao trabalho realizado, inspirar outras organizações e afirmar-se como líder na acessibilidade.

As candidaturas decorrem até dia 10 de outubro.

Os interessados em obter acesso integral à newsletter e a toda a informação sobre estas e outras iniciativas poderão aceder aqui:

 

No próximo dia 7 de outubro de 2025, das 15H00 às 17H30 (hora de Lisboa), terá lugar um Seminário de Formação Online sobre o Access2Markets, centrado nas relações comerciais entre a UE e o Canadá .

A sessão é promovida pela Comissão Europeia e é dirigida às empresas, às Associações Empresariais e a outras partes interessadas.

As inscrições poderão ser efetuadas aqui até às 16H00 (hora de Lisboa) do dia 03 de outubro – ter em conta que o número de participantes poderá ser limitado.

Os detalhes para acesso serão recebidos pelos participantes após a hora de encerramento das inscrições.

Para mais informações sobre este seminário, poderão os interessados consultar a página da Comissão Europeia.

Participe nesta formação e obtenha orientação prática sobre a plataforma  Access2Markets da UE e sobre as ferramentas online disponibilizadas pelo Canadá, como o “Canadian Tariff Finder” e o “CanadaBuys”.

A sessão termina com um espaço de perguntas e respostas em direto para esclarecimento de dúvidas.

O  Access2Markets é uma plataforma de apoio às empresas, lançada pela Comissão Europeia, que reúne informação sobre formalidades e procedimentos, barreiras comerciais, custos e direitos aduaneiros aplicados ao comércio da UE, para mais de 120 mercados em todo o mundo. De notar que uma parte do site está disponível em português, através de tradução automática.

Para mais informações sobre o Access2Markets e as suas funcionalidades, poderão consultar os seguintes sítios na internet, incluindo da Direção-Geral das Atividades Económicas (DGAE):

• O que é o Access2Markets?;
• O que é o Single Entry Point?;
• Página web desta DGAE.

 

 

A Coordenação do Observatório “Género, Trabalho e Poder” (ISEG Research/Policy Lab), com quem a CCP colabora de forma muito próxima no âmbito do acompanhamento da política de igualdade de género, acabou de partilhar na sua página web o Barómetro – Equilíbrio de Mulheres e Homens nos Órgãos de Gestão das Empresas (WoBómetro – Women on Boards – 2025).

O presente documento é publicado por ocasião do oitavo ano decorrido após publicação da Lei n.º 62/2017, de 1 de agosto, que instituiu o regime de representação equilibrada entre mulheres e homens nos órgãos de administração e de fiscalização das entidades do setor público empresarial e das empresas cotadas em bolsa.

Os interessados poderão também aceder ao documento através deste link: Wobometro_Agosto_2025.pdf

A Comissão Europeia lançou o site do “Retail Transition Pathway”:

https://eurocommerce.us6.list-manage.com/track/click?u=4a74fff5ca3121b6c30b96012&id=b797057a3d&e=fe87d02f76

Este é um espaço onde poderá compartilhar ou consultar boas práticas, estabelecer ligações, criar fóruns de discussão, divulgar eventos, obter financiamento e conhecimento sobre o mercado, estudos ou legislação relacionados com o comércio retalhista.

A plataforma ainda está numa fase inicial e o seu sucesso dependerá das contribuições recebidas.

Incentivamos a exploração do site e o envio das suas melhores práticas empresariais e de estudos de caso ou a promoção dos seus eventos.

Esta é uma oportunidade para divulgar o setor e incentivar o envolvimento com diferentes partes interessadas em iniciativas que apoiarão a competitividade do retalho, bem como da sustentabilidade, a digitalização e a transformação das competências deste setor.

Faça deste espaço um espaço também seu!

A CCP é membro do Grupo de Acompanhamento da Avaliação “Bolsas de Doutoramento”, no âmbito do PESSOAS 2030 – Programa Demografia, Qualificações e Inclusão.

Fruto da nossa participação neste Grupo, partilhamos em anexo o Relatório Inicial produzido, o qual contemplou alguns comentários recebidos deste grupo, bem como o parecer emitido sobre o mesmo relatório.

No final do passado mês de julho, a Agência Europeia para a Segurança e Saúde no Trabalho publicou um relatório sobre Portugal, com um conjunto de mensagens-chave que se reproduzem em baixo.

Portugal reforça o apoio às pequenas empresas e intensifica as inspeções de trabalho para melhorar a conformidade com a SST

© Yaroslav Astakhov – stock.adobe.com

A combinação de um maior apoio às pequenas e médias empresas (PME) com o reforço das inspeções de trabalho é um elemento fundamental da abordagem de Portugal para melhorar a segurança e saúde no trabalho (SST), conclui a EU-OSHA num conjunto de novas publicações. As PME representam 99,6 % das empresas do país.

O relatório, sete estudos de caso e dois boletins informativos analisam práticas inovadoras e colaborativas, incluindo modelos conjuntos de inspeção do trabalho, ferramentas digitais como simuladores e robôs de conversação e apoio específico às microempresas. Apresentam igualmente orientações políticas para tornar a SST mais eficaz — por exemplo, através da consolidação da legislação existente e das regras setoriais.

A abordagem de Portugal ao apoio à conformidade em matéria de saúde e segurança no trabalho: o papel da inspeção do trabalho e dos serviços de prevenção

Diz o relatório:

Navegar no panorama da conformidade em matéria de segurança e saúde no trabalho (SST)é crucial para o bem-estar dos trabalhadores e para a continuidade das atividades das empresas. O presente relatório, que faz parte do projeto «Melhorar a conformidade com a regulamentação em matéria de SST» da EU-OSHA, oferece uma análise aprofundada da abordagem única de Portugal.

O enquadramento da SST em Portugal é fortemente influenciado pela Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT) e por uma forte dependência dos serviços externos de prevenção, tendo em conta a prevalência de micro e pequenas e médias empresas (PME). Este estudo analisa as práticas das inspeções de trabalho e dos serviços de prevenção, destacando tanto iniciativas tradicionais como inovadoras.

Através de uma extensa investigação documental e trabalho de campo com a participação de 52 intervenientes, desde inspetores da ACT a profissionais e representantes da área da SST, este relatório caracteriza as atuais iniciativas e práticas em matéria de SST. Identifica os principais desafios e apresenta sugestões concretas para melhorar a regulamentação, as políticas e as práticas. Adicionalmente, inclui sete estudos de caso detalhados, oferecendo uma visão prática sobre diferentes abordagens de inspeção do trabalho e de serviços de prevenção em Portugal.

No mais recente artigo do Ponto Digital,  fala-se sobre a diferença entre Business Intelligence e Business Analytics — dois conceitos fundamentais para perceber como os dados podem transformar a estratégia de qualquer negócio.

Os interessados podem descobrir como estas duas abordagens se completam e transformam informação em valor real.

👉 Ler o artigo completo